Talent Acquisition - Immediate
PT Cipta Antar · 📍 Sleman, DI Yogyakarta · Diposting 2026-10-12
FULL_TIME⭐ TERVERIFIKASI
Rp 3.000.000 – Rp 4.000.000 per month
PT Cipta Antar adalah perusahaan yang sedang berkembang pesat di bidang teknologi informasi. Kami sedang mencari seorang Talent Acquisition yang dapat bergabung segera untuk membantu kami dalam mencari talenta-talenta terbaik untuk mendukung pertumbuhan perusahaan kami.
Anda akan bekerja secara langsung dengan tim kami untuk mengidentifikasi, merekrut, dan mengelola talenta-talenta baru yang akan bergabung dengan perusahaan kami. Kami mencari seseorang yang memiliki kemampuan komunikasi yang baik, berpengalaman dalam merekrut talenta, dan memiliki pemahaman yang kuat tentang pasar kerja di Indonesia.
Jika Anda adalah seorang profesional yang berpengalaman dan berkomitmen untuk membantu kami dalam mencapai tujuan perusahaan kami, kami sangat berharap Anda akan bergabung dengan kami.
📋 Tanggung Jawab Pekerjaan
Tanggung Jawab:
Mengidentifikasi kebutuhan talenta untuk berbagai posisi dalam perusahaan.Melakukan pencarian talenta melalui berbagai sumber, termasuk media sosial, situs pencarian kerja, dan jaringan profesional.Melakukan wawancara dengan calon talenta untuk mengevaluasi kualifikasi dan kecocokan mereka dengan posisi yang tersedia.Mengelola proses rekrutmen dan seleksi talenta dari awal hingga akhir.Bekerja sama dengan berbagai departemen dalam perusahaan untuk memahami kebutuhan talenta mereka.Mengembangkan dan mengimplementasikan strategi merekrut yang efektif.Memberikan umpan balik yang konstruktif kepada calon talenta.Mengelola dan memantau proses rekrutmen secara keseluruhan.🎓 Kualifikasi & Syarat
Kualifikasi:
Minimal memiliki gelar sarjana dalam bidang terkait atau pengalaman kerja yang setara.Minimal 2 tahun pengalaman dalam merekrut talenta di industri teknologi informasi.Memiliki kemampuan komunikasi yang baik, baik lisan maupun tertulis.Memiliki pemahaman yang kuat tentang pasar kerja di Indonesia.Memiliki kemampuan analitis dan problem-solving yang baik.Memiliki kemampuan manajemen waktu yang baik.Memiliki kemampuan berorganisasi yang baik.Memiliki kemampuan untuk bekerja secara independen dan dalam tim.🛠️ Keahlian
<li>Kemampuan menggunakan alat rekrutmen seperti ATS dan CRM.</li><li>Kemampuan menggunakan media sosial untuk merekrut talenta.</li><li>Kemampuan berkomunikasi dengan berbagai tingkat manajemen.</li><li>Kemampuan untuk bekerja dalam lingkungan yang dinamis dan berubah-ubah.</li>
Lowongan Terkait