(Hybrid) Learning Development

Star Pro Group · 📍 Kulon Progo, DI Yogyakarta · Diposting 2026-10-10
FULL_TIME⭐ TERVERIFIKASI
nego
Star Pro Group adalah perusahaan yang berfokus pada pengembangan sumber daya manusia dengan komitmen untuk memberikan pelatihan berkualitas tinggi. Kami mencari seorang Learning Development yang akan membantu kami dalam mengembangkan dan mengimplementasikan program pelatihan yang efektif. Peran ini akan berfokus pada pengembangan, pengelolaan, dan evaluasi program pelatihan untuk meningkatkan keterampilan dan pengetahuan karyawan. Kami menawarkan lingkungan kerja yang dinamis dan berorientasi pada hasil.

📋 Tanggung Jawab Pekerjaan

Mengembangkan dan merancang program pelatihan yang sesuai dengan kebutuhan perusahaan dan karyawan.,Mengelola dan mengimplementasikan program pelatihan secara efektif.,Mengukur dan mengevaluasi kinerja program pelatihan untuk memastikan pencapaian tujuan pembelajaran.,Mengkoordinasikan dengan berbagai departemen untuk memastikan program pelatihan sesuai dengan kebutuhan operasional.,Membuat laporan dan analisis tentang program pelatihan untuk memberikan wawasan dan rekomendasi kepada manajemen.,Mengembangkan dan memelihara sistem pelacakan dan evaluasi pelatihan.,Mengidentifikasi tren dan kebutuhan pelatihan di masa depan dan merekomendasikan strategi untuk memenuhinya.,Mengembangkan dan memelihara hubungan dengan penyedia pelatihan eksternal jika diperlukan.

🎓 Kualifikasi & Syarat

Sarjana dalam bidang Pendidikan, Psikologi, Manajemen Sumber Daya Manusia, atau bidang terkait.,Pengalaman minimal 3 tahun dalam peran Learning Development atau peran terkait di industri serupa.,Pemahaman yang kuat tentang teori dan praktik pengembangan sumber daya manusia.,Kemampuan untuk mengembangkan dan mengimplementasikan program pelatihan yang efektif.,Kemampuan untuk mengukur dan mengevaluasi kinerja program pelatihan.,Kemampuan untuk bekerja dengan berbagai departemen dan tingkat manajemen.,Kemampuan untuk membuat laporan dan analisis yang jelas dan informatif.,Kemampuan untuk mengidentifikasi tren dan kebutuhan pelatihan di masa depan.

🛠️ Keahlian

Kemampuan komunikasi yang baik dan efektif.Kemampuan analitis yang kuat.Kemampuan untuk bekerja dalam tim dan secara mandiri.Kemampuan untuk mengelola waktu dengan baik.Kemampuan untuk bekerja dengan berbagai tingkat manajemen.Kemampuan untuk mengembangkan dan memelihara sistem pelacakan dan evaluasi pelatihan.
Siap Melamar?
Kirim lamaran sekarang sebelum batas waktu.🚀 Lamar Sekarang

Lowongan Terkait